Nachdem wir gestern in unserem Holacracy Governance Meeting eine neue Rolle Smart Recruiter*in definiert haben, mรถchten wir auch kurz erklรคren, wie bei uns der Prozess ablรคuft, einen neuen Menschen fรผr die Elasticbrains kennenzulernen. Aktuell bedeutet dieย Organisationย einesย Bewerbungsgesprรคchย โs bei derย Elasticbrains GmbH, einen ca. 1,5 Stunden Termin mit dem/der Kandidat*in zu finden, anschlieรend 5ย Elasticbrainsย Gesprรคchspartner fรผr eine ca. 15-20 [โฆ]
Lektรผren 2020
Das sind einige meiner Bรผcher, die mich in diesem unfassbar verrรผckten und anstrengenden Jahr 2020 begleitet haben. Durch manchen #blinkย vonย #blinkistย bin ich darauf gestoรen, besonders gefesselt hat mich aber dasย #Holacracyย Thema von Brian J Robertson, seit 2017 lรคsst mir dasย #Managementย System oder eherย #Betriebssystemย fรผr Organisationen keine Ruhe. Mehr zu unserem Experiment in derย Elasticbrains GmbHย gibt es hier:ย Holacracy bei Elasticbrains Was [โฆ]